Alternant Amélioration COntinue

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QUI SOMMES-NOUS ?
Chez Aptar, nous nous appuyons sur notre expertise, en matière de design, d'ingénierie et de recherche pour développer des systèmes de distribution innovants pour l’industrie du packaging. Ces solutions valorisent la marque de nos clients et améliorent le confort de vie quotidien des habitants du monde entier en termes de fonctionnalités, design, santé et sécurité.
Chaque jour, Aptar créé des « révélations » pour ses clients, ses consommateurs et ses patients en proposant régulièrement au marché des innovations qui révolutionnent l’emballage en proposant des systèmes de distribution de produits. Ces systèmes ont différentes applications, permettant aux consommateurs l’utilisation optimale de leur parfum préféré, aux enfants d’éviter les incidents liés au dosage du ketchup et aux patients de bénéficier des technologies connectées qui permettent une meilleure adaptation à leur traitement.
Nos sites de production sont implantés en Amérique du Nord, en Europe, en Asie et en Amérique du Sud, avec plus de 13 000 collaborateurs officiant dans 18 pays différents.

VOUS DEVRIEZ NOUS REJOINDRE CAR NOUS :
attirons et développons les talents,
offrons un environnement de travail diversifié et inclusif,
transformons l’échec en expérience en admettant le droit à l’erreur dans un environnement ouvert et propice à la confiance,
investissons dans le développement des collaborateurs par le biais d'opportunités de carrière locales, régionales et mondiales,
contribuons aux actions locales là où nous sommes implantés.
 
QUOI DE NEUF CHEZ APTAR
Une opportunité passionnante s’ouvre en France pour  un(e) : Apprenti(e) Technicien(ne) Maintenance, rattaché(e) au Technicien Maintenance Presses. Ce poste sera basé à Verneuil d'Avre et d'Iton (27)

VOICI LE DEBUT DE VOTRE AVENTURE APTAR

- Identifier des sources potentielles de productivité.

- Piloter des démarches d’amélioration continue (CI) du site avec une équipe transverse.

- Mettre en œuvre les outils du Lean Management (SMED, 5S, TPM, Management Visuel, QRQC, KAIZEN …)

- Être force de propositions et réaliser les actions liées aux analyses.

- S’assurer de l’avancement de ses plans d’actions via des KPI associés.

- Animer des formations en lien avec le CI.

- Coacher les collaborateurs sur la culture CI et l’utilisation des outils CI.

- Animer des groupes de travail pluridisciplinaires et présenter des documents de synthèse (gains associés).